人材派遣事業

temporary staffing

業務請負・人材派遣なら武蔵ロジスティクスにおまかせください

事業を取り巻く環境の変化に伴い、企業の雇用システムも刻々と変化を遂げています。
人手不足に対応すべく業務のアウトソーシングの導入など、人材派遣の活用が活発に行なわれています。
当社ではこれまでの実績に基づいた強力なバックアップ体制のもと、お客様のニーズに応え、必要な人材を必要な時に必要な期間で迅速に派遣し、業務の効率化と企業と人材の信頼される関係づくりを提供しています。
業務請負はもちろん、流通加工、フォークリフトオペレーター、現場作業、一般事務など多種多様なニーズに対応できる人材を派遣いたします。

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【受付】平日08:00~19:00 担当:渡辺

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こんな方におススメです。

こんなお悩みありませんか

  1. 急に人手が必要になった
  2. 募集しても人が来ない状況が続いている
  3. 繁閑に合わせて柔軟に派遣してほしい
  4. 遠方での仕事が発生した
  5. フォークリフトなど資格を持った人が欲しい
  6. 展示会への急な出店が決まった

  7. アウトソーシングを考えているが、どこに相談したら良いかわからない

業務内容

人材派遣

人材派遣は必要な時に必要な時間働いてもらうなど、企業にとって大きなメリットがあり、雇用保険・社会保険等、社員で必要な給料面の管理が無いところも魅力の一つです。
当社の方では流通加工、現場作業、一般事務、フォークリフトオペレーターなどお客様のニーズに応じて様々な人材をご用意いたします。

作業請負・業務請負

作業請負・業務請負は社内の業務をアウトソーシングする方法のひとつで弊社では必ず現場責任者を設けて、請負いたします。
人材の確保が難しい場合や中々定着しない作業がある場合は当社までお問い合わせください。
アフターケアと小回りのきく体制を整えることでお客様のニーズにお応えいたします。

フォローアップ体制

事前にヒヤリングした人材を当社にて面談し、採用後、派遣前の初期教育指導を実施いたします。派遣後、定期的なフォロー、キャリアアップの導入・実施にて、入社後のギャップの軽減、定着率の向上に努めております。
また、人材同士のトラブルを防ぐために、近況状況もヒヤリングした上で働きやすい現場環境もサービスの一貫としてご提供いたします。

ご相談からサービス開始までの流れ

1. お問合せ

まず、お問合せください。弊社のスタッフが対応いたします。

2. 見積書作成

頂いた内容をご確認させて頂き、お打合せ・現場調査を実施させて頂いた上で見積書を作成させていただきます。

3. 実施

見積書にご納得いただけましたら、実施させていただきます。

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武蔵ロジスティクスの業務請負・人材派遣事業が選ばれる理由

01年間を通じて安定した派遣が可能

当社では年間を通じて、安定的に人数を採用することができます。
どの企業も人材の定着が一番の課題ですが、当社は全面的にバックアップいたします。
もちろん季節に応じた人数の調整なども対応いたしますのでご相談ください。

02スキルの高いスタッフが多数在籍

フォークリフトや食品仕分けの現場作業の経験と実績があるスタッフが多数在籍しています。
特殊な作業でも資格の必要な作業、現場など条件に合わせてご用意いたします。

03面接時や採用後のフォロー体制

応募者の方としっかり話をしています。
採用後は派遣前教育、派遣後は定期的な面談フォローを実施することで、派遣先と適切なマッチング、高い定着率を実現します。

04アウトソーシングの活用に効果的

会社雇用を業務請負や派遣に切り替えることで、労務管理の負担を軽減することができます。人件費や広告費など採用にかかる費用を見直すことができ、経営業務の効率化に貢献いたします。

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担当者の声

スキルの高いお客様のニーズにお応えするスタッフの紹介を心がけています。

どの業界でも人手不足が問題となっている昨今ですが、弊社では紙やWEBなどの多様な媒体を用いて多くの人材確保に努めています。面接時に仕事の説明を丁寧に行うことで、お客さまとマッチングする、レベルの高いスタッフを紹介できるよう心がけています。派遣・請負どちらでもご対応できます。お気軽にご相談ください。

担当:得本

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